Munkaerõhiány: egyre több a betöltetlen állás
2018.07.25
Több mint 40 000 új állást hirdettek meg a cégek a legnagyobb álláskeresõ oldalon az elmúlt három hónapban. Ezzel újabb 17 százalékkal emelkedett a feladott hirdetések száma a tavalyi második negyedéves eredményekhez képest. Regionálisan Bács-Kiskun megyében nõtt kiemelkedõen a hirdetések száma; országosan a legtöbb feladott hirdetés pedig adminisztrátori pozíciókra érkezett - írja a Világgazdaság.

Már nemcsak Budapesten, hanem vidéken is egyre érzékelhetõbb a szakképzett munkaerõ hiánya. A Profession.hu adatai alapján a tavalyi második negyedévhez képest 17 százalékkal emelkedett a havi hirdetésszám, így az elmúlt negyedévben minden idõk legtöbb új hirdetését adták fel a cégek online.

Idén is a május volt a legerõsebb 14 100 feladott új hirdetéssel, ami összefüggésbe hozható a szezonra jellemzõ megnövekedett vendéglátó-, építõipari és irodai adminisztrációs munkaerõigénnyel.

Bács-Kiskun megyében figyelhetõ meg a legkiemelkedõbb ugrás a hirdetések számában: 24 százalékkal több hirdetést adtak fel a Profession.hu oldalain, mint tavaly ilyenkor. A legtöbb hirdetésben középiskolai végzettséget vártak el a munkáltatók (33 százalék), míg egyetemi végzettség mindössze a cégek 3 százalékánál volt feltétel.

A munkaerõt keresõ cégek száma átlagosan 14 százalékkal növekedett az elmúlt évben. Amíg Budapesten most mérsékeltebb, mindössze 15 százalékos volt az emelkedés, addig megyei szinten kiemelkedõ Baranya megye, ahol az elõzõ év második negyedévéhez képest 20 százalékkal volt több hirdetõ, illetve Gyõr-Moson-Sopron megye ahol 14 százalékkal több cég keresett alkalmazottakat.

Bács-Kiskun megyében, ahol a hirdetések számában volt a legnagyobb a kiugrás, elsõsorban fizikai munka, gyártás, termelés valamint szakmunka kategóriákba kerestek munkaerõt. Budapesthez képest Heves megyében is nagyobb volt a változás, 21 százalékkal több állást hirdettek meg, itt is elsõsorban gyártás, termelés, valamint mérnök kategóriákban.

A második negyedévben 42 százalékkal emelkedett az adminisztráció kategóriában feladott hirdetések száma, ezen belül is a szakmai asszisztensek, az adminisztrátor, dokumentumkezelõk és a személyi asszisztensek iránt növekedett az igény. A kategóriára általánosan jellemzõ magas a jelentkezésszám miatt a megnövekedett kereslet azonban nem hozta magával a fizetések emelkedését, éppen ellenkezõleg, az adminisztráció területen a jelentkezõk számára ajánlott bér tavalyhoz képest 4 százalékot csökkent, így most 195 000 forint nettó bért lehet keresni ebben a szektorban.

A végzettség ugyanakkor ezen a területen is fontos, középiskola végzettséggel 188 000 forint a nettó ajánlott bér, fõiskolai vagy egyetemi végzettséggel azonban 229 000 forintot is lehet keresni.

2018 második negyedévében is bolti eladó, pénztárost és betanított munkást keresett a legtöbb cég. Harmadik helyen az anyagmozgató, rakodó pozíciókra feladott hirdetések állnak, majd ezt követi a tavaly még harmadik helyen szereplõ programozó, fejlesztõ pozíciók. A legtöbb jelentkezés ezzel szemben a már korábban említett asszisztensi, adminisztrátori hirdetésekre érkezett. Õket szorosan követik a területi képviselõk, a betanított munkára, majd az eladói munkára jelentkezõk, ám ezekben a kategóriákban a kínálat dinamikája még mindig meghaladja a keresletet.

Fizikai és szakmunka területen 11 százalékos volt a növekedés, ami a kereslettel párhuzamosan mozog, de még mindig kisebb a jelentkezések emelkedésének a száma, mint amilyen ütemben a meghirdetett állások száma növekszik. Szintén együtt mozog a kereslet és kínálat a vendéglátás kategóriában, ahol 40 százalékkal több pályázat érkezett a hirdetésekre, mint tavaly ilyenkor, de ebben az esetben magasabb a jelentkezések növekedése, mint a hirdetéseké. IT programozás területen pozitív tendencia figyelhetõ meg, hiszen a jelentkezések 10 százalékkal növekedtek, amíg a feladott hirdetések száma tavalyhoz képest 5 százalékot csökkent.