A Vienna Insurance Group (VIG) bemutatta hároméves, evolve28 nevű stratégiai programját, amely jelentős prémium- és eredménynövekedést, valamint a csoport közép- és kelet-európai piacvezető pozíciójának további erősítését célozza. A stratégia keretrendszert ad a VIG mintegy 50 leányvállalatának, amelyek továbbra is nagyfokú önállósággal formálhatják saját üzleti irányukat.
Erős eredményekre épülő célok 2028-ig
A VIG a kiemelkedő idei teljesítményre alapozza a következő évekre vonatkozó pénzügyi terveit: a társaság január–szeptemberi adózás előtti eredménye 873 millió euróra nőtt, ami több mint 30%-os éves bővülés. Ennek hatására a 2025-re vonatkozó profitvárakozást is megemelték, 1,10–1,15 milliárd euróra.
A 2028-as célok (a Nürnberger felvásárlás hatása nélkül):
- Legalább 20 milliárd euró díjbevétel (+23% a 2025-ös előrejelzéshez képest)
- Minimum 1,5 milliárd euró adózás előtti eredmény (+30%)
- Legfeljebb 91%-os kombinált mutató
- Legalább 17%-os működési tőkearányos megtérülés
- 150–200% közötti szolvenciaarány
Hartwig Löger vezérigazgató szerint a stratégia a folyamatos fejlődésen alapul, nem pedig gyökeres átalakításon: „A következő három év világos növekedési ívet jelöl ki számunkra, amit a Nürnberger akvizíció jóváhagyása tovább erősít.”
Négy pillérre épülő stratégiai keretrendszer
A evolve28 nem központi irányítású modellt hoz, hanem olyan keretet, amelyben a helyi vállalatok saját piacaikra szabott stratégiákat valósíthatnak meg. A keretrendszer elemei:
- Értékek és alapelvek – a csoport identitását és működési filozófiáját határozzák meg (pluralitás, vállalkozói szemlélet, felelősség, kiválóság, szenvedély).
- Országportfólió és vállalati stratégiák – minden leányvállalat saját üzleti tervet dolgozott ki piaci elemzések alapján.
- Csoportprogramok – öt kiemelt terület: fenntarthatóság, tőkemenedzsment, banki együttműködések, mesterséges intelligencia és egészségbiztosítás.
- CO³ – Communication, Collaboration, Cooperation – a tudásmegosztás, szinergiák és átláthatóság erősítése.
Osztalékpolitika
A VIG megerősítette korábbi osztalékpolitikáját: célja, hogy legalább az előző évivel megegyező, hosszú távon pedig fokozatosan növekvő osztalékot fizessen.