Mérnök-közgazdász. Több, mit 20 éve dolgozom a biztosítási szakmában, szakmai tapasztalataimat az Allianz Biztosítónál szereztem. Kezdetben vállalati kockázatvállalóként dolgoztam a hazai piacon, majd 2008-tól a ljubljanai fióktelep megalapítását követően, operatív és kockázatvállalási vezetője lettem a szlovén egységnek. Hazatérve Magyarországra a fióktelep vállalati kockázatvállalási feladatai mellett, 2015-től a vállalati termékfejlesztési és portfoliómenedzsment területet vezettem. 2017-ben csatlakoztam a Groupama Biztosítóhoz a vállalati és mezőgazdasági biztosítások vezetőjeként. Aktív tagja vagyok a MABISZ vagyoni és ipari bizottságának, és 2019-től a Magyar Atompool elnöke.

Balázs György a Flow Consulting tulajdonosa, vezetője közel 10 éve. Végzettsége szerint közgazdász. Szakterülete elsősorban a szervezet- és vezetésfejlesztés, változásmenedzsment, HR rendszerek fejlesztése. A tanácsadási tevékenységéhez kapcsolódóan gyakran tart kis- és nagycsoportos képzéseket, tréningeket, fejleszt vezetőket.

Karrierje során számos tanácsadó cégben töltött be vezető szerepet. Először a PPL Consulting munkatársa volt, majd a TMI magyarországi irodáját vezette 7 évig illetve a TMI nemzetközi hálózatának menedzsmentjében vett részt. 4 évig volt a Hewitt, majd Aon-Hewitt magyarországi vezetője.

Ballabás Gábor, okl. geográfus, a földtudomány doktora, korábban az ELTE TTK oktatója, a Magyar Bányászati és Földtani Szolgálat elemzője, osztályvezetője, jelenleg szabadúszó egyetemi oktató, kutató, környezeti nevelő.

Bába-Szabó Magda több, mint 10 éve az egyik legnagyobb hazai biztosító, a Generali Biztosító Zrt., HR&Org területének vezetője, 5 éve az Extended Board tagja. Ezen szerepeiben támogatja az üzleti célok megvalósulását az egyre erősödő és folyamatosan változó üzleti és HR kihívásoknak megfelelően. HR karrierjét szisztematikusan építette fel, mélyen megismerve valamennyi HR szakterületet, több iparág és multinacionális nagyvállalat működését. Generalin belüli nemzetközi szerepvállalásával folyamatosan bővíti látókörét.

1990-ben szerzett diplomát a Külkereskedelmi Főiskolán. Biztosítási pályafutását az akkori Hungária Biztosító Nemzetközi Osztályán kezdte kockázatvállalóként. Részt vett a nemzetközi biztosítási programokkal foglalkozó team felállításában és munkájában, majd 2002-től a nemzetközi biztosításokkal is foglalkozó kockázatvállalási osztály vezetője. 2007-től az újonnan alakult MKB Általános Biztosító Zrt. vagyonbiztosítási igazgatója, ahol a kockázatvállalási terület mellett felelős a vállalati és lakossági termékfejlesztési feladatokért is. 2020-ban csatlakozott a K&H Biztosító csapatához a vállalati és KKV biztosítások vezetőjeként.

Bodor Péter – közgazdász, diplomáját a Budapesti Közgazdasági Egyetemen szerezte. 1998. óta dolgozik a volt Aegon, most már Alfa Biztosítónál. Ő alakította ki a call centeres értékesítést a vállalatnál. 2005. óta vezeti értékesítési-vezérigazgató helyettesként a biztosító értékesítési hálózatát. Jelenleg több értékesítési csatorna is hozzá tartozik.

Mérnök, közgazdász, 28 éve dolgozik a biztosítási szakmában. 3 közép-kelet európai országban, 3 multinacionális vállalatban dolgozott helyi és régiós vezetőként, szerzett tapasztalatokat értékesítés, felvásárlás-összevonás, zöld mezős indítás, üzletág indítás, hálózat építés és hatékonyság javítás terén saját és független hálózatokkal.

Dobó Kristóf okleveles szerkezet-építő mérnök, az Országos Vízügyi Főigazgatóság Árvízvédelmi Főosztályának vezetője. A főosztály feladatai között nagy hangsúllyal szerepel az országos árvízvédelmi tervezés, kivitelezés és védekezés megszervezése. Az árvízvédelem mellett a folyó és tógazdálkodás, hajózás és a vízgépészeti koordináció is jelen van a mindennapi feladatellátásban. A „békeidei” tervezés-üzemeltetési feladatai mellett az országos jelentőségű vízkárelhárítási védekezésekben az Országos Műszaki Irányító Törzs törzsvezető-helyettese.

2003-ban végeztem az Eötvös Loránd Tudományegyetem Állam- és Jogtudományi Karán, jogász szakon. Célom az volt, hogy a kötelező gyakorlati időmet ismereteim minél szélesebb körű bővítésével töltsem, ezért olyan ügyvédi irodákban töltöttem ügyvédjelölti éveimet, ahol lehetőségem volt a civilisztikától kezdve, a közjogi területeken keresztül a büntetőjogig bezárólag belekóstolnom a legtöbb jogterületbe. Gyakorlati éveim alatt elvégeztem a társasági szakjogász és gazdasági mediátor képzést is. 2007-ben tettem le a jogi szakvizsgát, és ugyanebben ez évben kezdtem el dolgozni az Allianz Hungária Zrt. vállalati termékfejlesztési területén. Jogászként lehetőségem nyílt a kártérítési, szerződési és biztosítási jogon túl a legkülönfélébb jogi területekkel megismerkedni és a kreatív oldalamat kibontakoztatni. Biztosítási szakmai ismereteimet több nemzetközi és hazai képzés keretében tudtam gyarapítani. Fő területem általánosságban a felelősségbiztosítások, melyen belül a környezetvédelmi biztosítások kiemelten érdekelnek. Az évek alatt tevékenységem mind munkakörömet, mind az érintett területeket tekintve jelentősen kibővült, és a standard és egyedi szerződési feltételek elkészítésén túl a felelősségi körömbe tartozik a teljes termékfejlesztési folyamat menedzsmentje is. Jelenleg termékfejlesztési szakmai vezetőként tevékenykedem, az Allianz Hungária Biztosító cyber kapcsolattartójaként beleástam magam a cyber biztosítások világába, és mindemellett a Biztosító nem-élet területének fenntarthatósági koordinátora vagyok. A kezdetektől részt vehettem a MABISZ Felelősségbiztosítási Bizottság munkájában, 2022-ben a Bizottság elnöke lettem, és ebben a pozícióban aktív részese vagyok a biztosítási szektort érintő kodifikációs tevékenységnek. Fontos számomra a folyamatos tanulás, ezért nyitottan állok minden, a biztosítási szektort érintő, újdonság elé. Épp ezért várakozással tekintek napjaink szakmai kihívásaira, mint a fenntarthatósági témakörök, a technikai fejlődés és a mesterséges intelligencia alkalmazása a biztosítási szektorban, és remélem, hogy ennek is aktív részese lehetek.

Nevem: Bata Zoltán. 1965. március 9-én születtem Budapesten. 1983-ban érettségiztem az ELTE Radnóti Miklós Gyakorló Gimnáziumában kitűnő eredménnyel. Ezt követően felvételt nyertem az ELTE Állam és Jogtudományi Karára, ahol egyéves sorkatonai szolgálatom letöltése után 1984-ben kezdtem meg tanulmányaimat. Diplomámat 1989-ben szereztem meg summa cum laude minősítéssel.

Ezt követően a Pesti Központi Kerületi Bíróságon dolgoztam fogalmazóként, majd 1990 július 1-én a Generali Budapest Biztosító Rt-hez kerültem jogi előadóként. 1991 februárjától novemberéig az Assicurazioni Generali Spa. szervezésében nemzetközi biztosítástechnikai tréningen vettem részt az olaszországi Mogliano Venetoban. Visszatérésem után tettem le jogi szakvizsgámat. 1991 második felétől először megbízott, majd decembertől kinevezett osztályvezetőként irányítottam a Generali Budapest Biztosító Rt. általános felelősség-, gépjármű- és jogvédelmi biztosítási ágazatát.

1996. során szereztem meg másoddiplomámat biztosítási szakjogász szakon.

1996. októberében munkaviszonyom közös megegyezéssel felbontásra került, majd ezt követően 1997. januárjától egyéni ügyvédként dolgozom. Gyakorlatomban túlnyomórészt – eddigi szakmai tapasztalatomnak és érdeklődési körömnek megfelelően – polgári jogi, ezen belül is biztosítási és kártérítési ügyek szerepelnek.

Angol nyelvből középfokú nyelvvizsgával rendelkezem, tudásom – főként a jogi és biztosítási szaknyelv területén – lehetővé teszi, hogy a nyelvet mindennapi munkám során használni tudjam. Német nyelvből gyenge társalgási szintű tudással rendelkezem.

Korábban a TIR Kölcsönös Biztosító Egyesület vezető jogtanácsosa voltam, jelenleg a Magyar Ügyvédek Kölcsönös Biztosító Egyesületénél Igazgatósági tag vagyok, illetve Magyar Kárszakértők Országos Egyesületénél alelnöki pozíciót töltök be.

dr. Fedák István 1998-ban a Budapesti Közgazdaságtudományi Egyetemen gazdálkodási szakon, majd 2002-ben a Pázmány Péter Katolikus Egyetem Jog- és Államtudományi Karán jogi diplomát szerzett. Pályafutását a Creditanstalt Rt.-nél kockázatkezelőként kezdte, majd a Magyar Factor Rt.-nél dolgozott. A jogi diploma megszerzését követően az MFB Magyar Fejlesztési Bankban dolgozik, majd 2010-2015 között az OT INDUSTRIES Csoport vállalatainál tölt be pénzügyi vezetői és ügyvezetői pozíciókat. 2016-tól a Keszthelyi Holding Zrt. pénzügyi és jogi vezérigazgató-helyettese, ezzel párhuzamosan 2017-től az Agenta-Consulting Kft. ügyvezető igazgatója. 2019. óta a CIG Pannónia Biztosító igazgatósági tagja, 2020. októberétől pedig vezérigazgatója.

Dr. Herpy Miklós ügyvéd és egyben három gyermekes édesapa vagyok. 1974-ben születtem Budapesten, 1993-ban érettségiztem a Bolyai János elektrotechnikai szakközépiskolában. 2001-ben szereztem jogi diplomát a Pázmány Péter katolikus egyetemen. 2002-ben elkezdtem közlekedési ügyekkel foglalkozni, majd 2003-tól Dr. Zafiri Károly ügyvéd mellett helyezkedtem el, aki kifejezetten közlekedési baleseti ügyekre specializálódott. Rám is ez az elhivatottság várt! Így lettem és vagyok a mai napig is tagja a Zafiri és Társai Ügyvédi Irodának.

Az elmúlt 22 év alatt kiterjedt tapasztalatot szereztem országos szinten, mind büntetőjogi, szabálysértési és kártérítési ügyekben egyaránt. Volt már ügyem Magyarország szinte mindegyik bíróságán, valamint nagyon sok rendőrségén is. Mondhatom, ahány rendőrség, ügyészség, ahány bíróság, annyi féle jogértelmezés.

Az ügyvédkedés csodálatos logikai játék, folyamatosan bonyolult feladványokat kell megoldani. A szabályok értünk vannak, csak kell tudnunk a javunkra használni azokat.

Több mint 20 éve foglalkozik szervezet és vezetőfejlesztéssel Magyarországon és külföldön. Ügyfelei közé tartoznak állami intézmények, magyar nagyvállalatok és multinacionális cégek felsővezetői. Munkája mellett a HR Fest és a HBLF XMentor programja Tanácsadó Testületének tagja, és a megváltozott munkaképességűek munkaerőpiaci integrációját segítő Salva Vita Alapítvány nagykövete. Szenvedélyesen hisz a szervezeti sokszínűség fontosságában, 2022-ben elnyerte a HBLF Diversity Leadership díját.

Jogász, biztosítási szakjogász. 1998 óta dolgozik a biztosítási szektorban. Ennek során a Generali biztosító jogtanácsosaként és kárrendezési területen tevékenykedett, a Zürich Biztosító jogtanácsosa, majd a Waberer biztosító vezető jogtanácsosa, 2010-től a MABISZ főtitkárságvezetője és nem-élet biztosítási ágazatvezetője, 2014 óta az AIDA elnökségének tagja. 2004 óta a biztosításhoz kötődő nemzetközi testületek tagja.

Jogi végzettségének megszerzését követően a Pénzügyi Szervezetek Állami Felügyeletén dolgozott. Részt vett a magyar biztosítási jog uniós harmonizációjának kodifikálásában, majd a biztosítási és pénztári engedélyezési főosztályt vezette. A későbbiekben biztosítóknál látott el jogi és kárrendezési vezetői feladatokat, jelenleg az MVM Services Zrt. osztályvezetőjeként, az MVM Csoport biztosításaiért és dokumentumkezelési tevékenységéért felel.

2011-ben a BME Gazdaság- és Társadalomtudományi Kar Nemzetközi gazdálkodás szakán, majd 2015-ben az ELTE Állam és Jogtudományi Kar Jogász szakán szerzett diplomát.

2011-ben, az Európai Unió Tanácsának Magyar Elnöksége alatt a Külügyminisztérium és az Európai Tanács összekötő tisztjeként vett részt a miniszteri szintű találkozók lebonyolításában.

2011-2014 között a Közigazgatási és Igazságügyi Minisztérium nemzetközi referenseként szakmai anyagokat készített az európai uniós és hazai fejlesztési politikákról, makro-regionális stratégiákról, határ menti együttműködési programokról.

2014-2015-ben a Külgazdasági és Külügyminisztérium Duna Régió Stratégia miniszteri biztosi titkárságát irányította osztályvezetőként, Magyarország Stratégiában való részvételével kapcsolatos képviseleti, szakmai koordinációs feladatokat látott el, európai uniós tárgyalások során képviselte a magyar érdekeket.

2015-től 2022-ig a Magyar Nemzeti Bank Monetáris politikáért és pénzügyi stabilitásért felelős alelnökének közvetlen jogi szakértőjeként teljes körű jogi támogatást nyújtott az alelnök és az általa felügyelt szervezeti egységek részére. Vezető jogászként bankszakjogi és társasági jogi feladatokat látott el. Emellett 2020-tól a DIPA Diósgyőri Papírgyár Zrt. Felügyelőbizottságának tagjaként is tevékenykedett.

2022-ben a Miniszterelnöki Kabinetiroda pénzügyi és gazdasági jogi szabályozásért, valamint az állami vagyonért és postaügyért felelős államtitkáraként dolgozott.

2023-tól a Gazdaságfejlesztési Minisztérium közigazgatási államtitkára.

Felsőfokon beszél angolul és franciául. Házas, egy gyermek édesanyja.

Az Eötvös Loránd Tudományegyetem Természettudományi Karán szerzett geofizikus és meteorológus diplomát, majd PhD. fokozatot a szeizmológia szakterületen. Pályafutásának jelentős részében akadémiai intézetekben tudományos kutatással foglakozott a szeizmológia különböző területein. Számos nemzetközi projektben (COST, SHARE, EPOS) és hazai kutatási projektben (OTKA) vett részt.

1986-1996 között a Külügyminisztérium megbízásából részt vett a Genfi Leszerelési Értekezlet Szeizmológus Szakértői Csoportjának (GSE) munkájában. Az Átfogó Atomcsend Egyezményt Ellenőrző Szervezet (CTBTO) létrejötte óta szakértőként dolgozik a Helyszíni Ellenőrzési Munkabizottságban.

A Nemzetközi Atomenergia Ügynökség (NAÜ) felkérésére több alkalommal vett részt atomerőművek földrengés-biztonsági felülvizsgálatában (Örményország, Szlovákia, Szlovénia); 1999 óta a NAÜ külső szakértője. A Paks II. Atomerőmű földtani kutatási projektjének szeizmológiai szakterületét koordinálta (2015-2016).

Jelentős szere volt az Eurocode 8 földrengés szabvány hazai bevezetésében (National Annex), illetve Magyarország földrengés veszélyességi térképének elkészítésében (www .georisk.hu/Maps/maps.html

Kezdeményezésére készült a Magyarországi Földrengési Információs Rendszer (www.foldrenges.hu), egy közhasznú, nyilvánosan elérhető, interaktív adatbázis, mely hasznos segítséget ad a legszélesebb felhasználói közönség számára földrengéssel, földrengés-veszélyeztetettséggel és földrengésbiztonsággal kapcsolatosan felmerülő kérdésekre.

230 szakmai közlemény és számos előadás szerzője, illetve társszerzője (Részletesen lásd Magyar Tudományos Művek Tára (MTMT): www.mtmt.hu)

Kommunikáció-történelem szakon végzett 2003-ban. Pályafutását üzletkötőként kezdte a Groupama Biztosító elődjénél (OTP Garancia Biztosító), ahol egy év megszakítással már 17 éve dolgozik. Tapasztalatot szerzett üzleti vezetőként és igazgatóként, majd az üzleti területen szerzett tapasztalatait felhasználva 2010-2013 között trénerként és vizsgáztatóként dolgozott, részt vett az e-Learning rendszer kialakításban és bevezetésben. 2013-óta vezeti a Groupama képzés-fejlesztési területét. A Mabisz oktatási szekciójának vezető helyettese.

Erdős Mihály – jogi szakokleveles közgazdász, korábban 8 éven át a Pénzügyi Szervezetek Állami Felügyeleténél töltött be vezetői tisztségeket, legutóbb a prudenciális felügyeletet ellátó főigazgató-helyettesi pozíciót látta el. Ezzel párhuzamosan vezető tisztségeket látott el nemzetközi nyugdíjfelügyeleti szervezetekben. 2010 és 2011 között az Európai Utazási Biztosító elnök-vezérigazgatója, 2013-2021 MABISZ elnök-helyettese, 2021. óta MABISZ elnöke, 2011. óta a Generali Biztosító Zrt. elnök-vezérigazgatója.

Beáta közgazdászként végzett, majd szakmai pályafutását a Philip Morris Magyarország Kft-ben kezdte, ahol több mint 13 éven át dolgozott, elsősorban a jövedelemgazdálkodási területen, majd ez kibővült a HR egyéb területeivel, mint bérelszámolás, adminisztráció, HR rendszerek bevezetése.

Ezt követően több nemzetközi vállalatnál, és más iparágakban is tapasztalatot szerzett, mint pl élelmiszeripar, ahol már a felelőségi körébe tartozott a fentieken túl a krízis menedzsment is. Ezt követte egy nehézipari autóipari beszállító cég, majd a festékipar, ahol immár nemzetközi pozícióban 7 közép-európai ország teljeskörű HR tevékenységét irányította. A HR területek mellett hozzá tartozott az üzemeltetés és gépkocsi flotta kezelése is.

Nagy tapasztalata van változás menedzsmentben, mely tudását egy gyár bezárását célzó projektben is bizonyíthatta.

A HR stratégia kialakítása, valamint megvalósítása minden pozíciójában központi feladata volt.

Immár 8 éve az NN Biztosító munkatársa, mint Jövedelemgazdálkodási és HR Operációs vezető. Jelenleg kiemelkedő feladatnak látja a HR digitalizációt, az ehhez kötődő új szemlélet kialakítását, elfogadtatását, a vállalati kultúra formálását.

Harascsák Alexandra vagyok, a KÖZGÉ 12. évfolyamába járok, kéttannyelvű turisztika osztályba. Szabadidőmben szívesen töltöm az időt a barátaimmal, járok lövészet szakkörre, illetve rendszeresen lovagolok. Az állatok iránti szeretetem mutatja, hogy van két kutyám is, sokszor kirándulok velük.

Havas Gábor tanulmányait a Budapesti Közgazdaságtudományi Egyetemen és a Wirtschaftsuniversität Wien-en folytatta, aktuárius szakirányon diplomázott. Szakmai pályafutását az ING-nél és a Signal Biztosítónál kezdte, 2007-ben váltott az Aegon közép- kelet-európai szervezetébe, ahol akvizíciós és zöldmezős projektekért volt felelős, régiós stratégiai értékesítési kezdeményezéseket felügyelt. Nevéhez fűződik továbbá az Aegon Magyarország Prémium üzletágának felépítése. 2020. júniusától 3 évig az Aegon Magyarország pénzügyekért felelős vezérigazgató-helyettese, ill. ezzel párhuzamosan 2022. novemberétől az UNION Biztosítóban is a pénzügyekért felel igazgatósági tagként.

2023. június 15-től az UNION elnök-vezérigazgatója.

Légiközlekedési szakértő, közel 15 éve dolgozik a légiközlekedési iparág különböző szervezeteinél. Pályafutását katonai repülőtéri irányítóként kezdte 2008-ban a Magyar Honvédség 86. Szolnok Helikopter Bázisán, majd ezt követően, 2012-től a Nemzeti Közlekedési Hatóság Légügyi Hivatalánál látott el légiközlekedési hatósági feladatokat egyes léginavigációs szolgáltatók és repülőterek vonatkozásában, mind polgári, mind állami oldalon. A HungaroControl Magyar Légiforgalmi Szolgálat Zrt. Technológiai Igazgatóságához 2016-ban csatlakozott, mint technológiai szakreferens, jelenleg az Igazgatóság Üzleti tervező, fejlesztő és támogató osztályának vezetője. Katonai diplomája mellett, 2021-ben szerzett MBA diplomát a Maastricht School of Management – Budapesti Corvinus Egyetem duális képzésén.

Tanárként végzett majd, később a Budapesti Kommunikációs és Üzleti Főiskolán (ma Metropolitan egyetem) Szóvivői végzettséget szerzett. A biztosítási szakmában elsőként értékesítőként dolgozott a Nationale Nederlanden Biztosítónál. Tapasztalatait felhasználva az Allianz Biztosító tréneri csapatában termékszakmai, értékesítési és kommunikációs tréningeket tartott. 2000-től 2011-ig az Union Biztosítónál vezető trénerként, majd értékesítési igazgató helyettesként dolgozott. 2011-től irányítja az Alfa Biztosító (korábban Aegon) hálózati képzését termékszakmai, kommunikációs és vezetésfejlesztési területen. A vállalat képző intézményként Biztosításközvetítői, Pénzügyi szolgáltatásközvetítői és Tőkepiaci hatósági képzéseket és vizsgákat is szervez, ennek szabályszerű működésért is felel. A Mabisz oktatási szekciójának vezetője. A Mabisz delegáltjaként a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara keretein belül működő Gazdálkodás és Menedzsment Ágazati Készségtanácsa elnöke.

„ A Coach” a Békéscsabai KÖZGÉ tanára. Ez az ötödik évem a tanári pályán, előtte a szállodaiparban dolgoztam hosszú éveken keresztül. Imádom a versenyeket, szerintem jól tudok agitálni, így szinte minden középiskolásoknak szóló versenyen ott vagyunk legalább egy csapattal.

Martis István 2008-ban csatlakozott a Profession.hu csapatához, 2012 óta pedig a cég elsőszámú vezetője. 2017 és 2021 között a Ringier Axel Springer Media AG igazgatóságának tagja és a cég közép-kelet-európai állásportál portfoliójának vezetője. A Profession.hu az évek során a magyar piac meghatározó digitális vállalata lett – jelenleg 200 kollégával működik, többször nyerte el a „Legjobb munkahely” díjat. István ezt megelőzően közel tíz évet töltött a HR tanácsadásban, dolgozott Magyarországon, Közép-Kelet Európában és az Egyesült Államokban – 2005-től a Korn/Ferry International csapatában. Tanulmányait az Eötvös Loránd Tudományegyetem Állam- és Jogtudományi Karán, valamint a Johannes Kepler Egyetemen Ausztriában végezte.

26 éve dolgozom a szakmában. Hungária biztosító volt az első munkahelyem, ahol gépjármű kárszakértőként kezdtem dolgozni, majd váltam vezető szakértővé, ezt követően műszaki vezetővé. Jelentős tapasztalatot szereztem a szakértők irányításában, megtanulhattam a modern balesetelemző programok használatát, részt vettem a digitális átállásban és az ehhez elengedhetetlen szakértői munkafolyamatok átalakításában. 16 éve csatlakoztam a DEKRA csapatához, 2014-től gépjármű műszaki vezetőként, majd négy éve cégvezetőként dolgozom. Felismerve a modern technológiákban rejlő lehetőségeket, közreműködésemmel a szakértőink elsőként készíthettek kárkalkulációt a helyszínen táblagéppel és dokumentálhatták a károkat okostelefonnal. Vezetőként a szervezettségben és a hozzáértésben, mérnökként a digitális technológiák hatékony használatában látom a versenyelőnyt.

Nagy Koppány 2013 novembere óta vezeti a Magyar Nemzeti Bank Biztosítás- és pénztárfelügyeleti igazgatóságát. Irányítása alatt az MNB hathatós támogatásával sikeresen bevezetésre került a Szolvencia 2 keretrendszer, valamint megerősítésre került a fogyasztóvédelmi szemlélet, melynek kiemelt kezdeményezései közé tartoznak az etikus életbiztosítási szabályok, a nyugdíjbiztosítási ajánlás, valamint a Minősített Fogyasztóbarát Otthonbiztosítás.

A Budapesti Corvinus Egyetem gazdálkodási szakán számvitel és aktuárius szakirányon végzett. Pályafutása során biztosítói, pénztári, és banki területen szerzett tapasztalatot a ranglétra szinte minden fokát bejárva. Dolgozott az AEGON Magyarországnál, az AXA Csoport Magyarországnál és vezetőként részt vett két pénzügyi startup felépítésében. Tagja az Európai Biztosítás- és Foglalkoztatóinyugdíj-hatóság (EIOPA) legfőbb döntéshozó szervének (Board of Supervisors), a Biztosítás és Kockázat, valamint a Hitelintézeti Szemle szakmai folyóiratok szerkesztőbizottságának.

A Budapesti Corvinus Egyetemen végzett közgazdászként majd a Pécsi Egyetemen szerzett munkajogi diplomát. Pályafutását az egyetemi évek alatt az IT szektorban kezdte, tanulmányai befejezése után pedig a pénzügyi és biztosítási szektorban helyezkedett el. Több, mint 10 évet töltött a Winterthur valamint Credit Suisse Life & Pensions (később AXA) Magyarországnál mint HR üzleti partner, illetve HR vezető. 2012-ben csatlakozott a K&H Biztosítóhoz. Jelenleg mint Emberi erőforrás gazdálkodás és szervezettámogatási vezető felelős a vállalat emberierőforrás stratégiájának kialakításáért és megvalósításáért.

Nyvelt Anna 2020-ban a Budapesti Corvinus Egyetem Gazdálkodástudományi karán, majd 2022-ban a Maastricht University Human Decision Science szakán szerzett diplomát. 2020-ban alapította társával a BeHive Consultingot, közép-kelet európai régió első olyan tanácsadócégét, amely viselkedéstudomány alkalmazásával foglalkozik, üzleti és szervezeti kihívások megoldására és olyan ügyfelekkel rendelkeznek, mint a WHO vagy a németországi Volksbank.

Ruszkó Panna vagyok, a KÖZGÉ 12. évfolyamába járok, kéttannyelvű turisztika osztályba. Szabadidőmben sokat vagyok a szabadban, a barátaim társaságában, szívesen nézek filmeket. Nagyon szeretek versenyezni. Később a tanulmányaim elvégzése után a SZTE-n vagy a BGE-n szeretnék továbbtanulni. Konkrét célom ugyan karrier szempontjából még nincs, de szeretném megtalálni azt a hivatást, amiben sikeres és lelkes lehetek nap mint nap.

Az ELTE matematika szakán végzett 1994-ben, majd 1998-ban közgazdász végzettséget szerzett, ezt követően a Budapesti Corvinus Egyetem posztgraduális képzésén aktuáriusnak tanult. Biztosítói pályafutását 1997-ben az ÁB-Aegon Biztosítónál kezdte. 1998 óta, azaz 25 éve a Generali Biztosítónál dolgozik, életbiztosítási termékfejlesztőként kezdett, majd 2006- tól az egészség- és baleset-biztosítási termékfejlesztési területért, később a teljes személybiztosítási üzletágért felelt. 2015 és 2017 között a Generali Egészségpénztár és a Generali Nyugdíjpénztár igazgatótanácsának elnöke volt, majd 2017-től a Generali Alapkezelő igazgatósági tagjává választották. Jelenleg a Generali személybiztosítási, ügyfélkapcsolati és állománykezelési területekért felelős igazgatósági tagja, a Generali Alapkezelő és a Generali Ingatlan felügyelőbizottsági tagja, az Európai Utazási Biztosító felügyelőbizottságának elnöke. 2016 óta nemzetközi szinten képviseli a magyar Generali Biztosítót élet, baleset és egészségbiztosítási területen, és részt vesz a csoport szakmai munkájában. A MABISZ Életbiztosítási tagozatvezető helyettese.

Immár tizenöt éve felel az energia-és automatizálási rendszerek tervezésének, gyártásának, üzembehelyezésének műszaki támogatásáért, mint a Siemens Zrt. ipari energiahatékonysági és fenntarthatósági szakértője.

Az elmúlt hat évben fókuszterülete az energiamenedzsment és az ipari fenntarthatóság. Munkájában nagy hangsúlyt fektet a máshol már működő, mindennapokban használt példák bemutatására, amivel el lehet indulni az adott feladat megoldásában.

Tallárom Tamás – közlekedésmérnök, közlekedési műszaki szakmérnök, kárrendezési specialista, kárrendezési menedzser. Tamás – a kezdetektől folyamatosan építve karrierjét – 17 éve dolgozik a kárrendezési területen. Kezdetben a Generali cégcsoportnál helyezkedett el, különböző kárszakmai pozíciókban: kárszakértő, vezető kárszakértő, kárrendezési vezető. Jelenleg már a 10. éve a KöBE Biztosítónál dolgozik, mint kárrendezési igazgató. Tamás karrierje során mindig is fókuszba helyezte a tanulást és a menedzser készségek elsajátítását. Főbb szakterületei a csalásmenedzsment, IT és folyamat fejlesztés, folyamatok újratervezése, innovációk implementálása, költséghatékony működési modellek kidolgozása. Számos alkalommal felkért előadó különböző konferenciákon, illetve rendszeresen a Corvinus Egyetemen.

Júlia a Budapesti Corvinus egyetemen Vezetés és szervezés szakán szerzett diplomát. Ezt követően 2007-ben ismerkedett meg a biztosítási szektorral, amikor HR Generalistaként csatlakozott a MetLife biztosítóhoz. Itt lehetősége volt mélyebb ismeretet szerezni a toborzás, munkajog, karrier menedzsment, teljesítményértékelés és szervezetfejlesztésben egyaránt. Szakmai tudását bővítve 4 éven át dolgozott tanácsadói oldalon, majd visszatért a vállalati oldalra. Az elmúlt 16 évben a HR szakma közel minden területével volt lehetősége foglalkozni. 2020-ban csatlakozott a SIGNAL IDUNA Biztosító Zrt. HR csapatához, melynek immár vezetője is egyben. Szereti a HR szakma sokszínűségét, igyekszik figyelemmel kísérni a gyorsan változó piaci környezetet és a HR szakmai új irányzatait, továbbá ezek előnyeit implementálni munkájába, ezzel segítve a biztosító fejlődését.

Virág a magyar HR közösség egyik legismertebb alakja és alakítója, közel 20 éves tanácsadói tapasztalattal. Korábban a Kincentric (korábban Aon/Hewitt) hazai ügyvezetője és regionális igazgatója. A meghatározó magyarországi vállalatok többségével dolgozott számos HR szakmai projekten: a HR stratégia alkotástól a vezetőképzésen és fejlesztésen át, a komplex munkavállalói élménytervezés, elkötelezettség fejlesztés és employer branding kérdésekig. Pályafutását a Deloitte HR tanácsadói csapatában folytatta, ahol a hibrid munkavégzési stratégiák fejlesztését, Future of Work és stratégiai HR digitalizációs témákat vezette. Szakmai projektjei mellett a HR Fest és a Business Fest csapatának is oszlopos tagja, ahol tartalmi tanácsadóként tevékenykedik, valamint hozzá tartoznak az exkluzív vezetői programok is. Számos vezetőt támogat magyar és angol nyelven executive coachként.

Vámos Levente – közgazdász, diplomáját 1998-ban a Budapesti Közgazdasági Egyetemen szerezte, majd 2008-ban angol nyelvű MBA végzettséggel gazdagodott. Pályafutását aktuáriusként kezdte az Allianznál, ahol egy év megszakítással már 25 éve dolgozik. Tapasztalatot szerzett értékesítési elemzőként, vezette az értékesítés támogatási területet, az üzletkötői csatornát, majd a bankfiók hálózatot. Hét évig volt a vállalat pénzügyi kontrolling igazgatója, majd kárrendezési igazgatóként volt lehetősége kamatoztatni tudását. 2020 óta az Értékesítési és Hálózatirányítási divízió vezetője, az igazgatóság tagja.

A Budapesti Műszaki Egyetem Járműgépész szakán szerzett mérnöki (MSc), majd a Közlekedési műszaki szakértői szakmérnöki szakon szakmérnöki diplomát. 1998-tól igazságügyi gépjármű műszaki szakértő. Szakterületei közé tartozik a járműmozgás-szimuláció, a közlekedési balesetek elemző vizsgálata; a gépjármű baleseti sérülések vizsgálata; a gépjárművek forgalmi értékének, javítás utáni értékcsökkenésének, maradvány- (roncs-) értékének meghatározása. 2017-től a Magyar Igazságügyi Szakértői Kamara – Ipari és Közlekedési Tagozat elnöke.